1、组织生活会个人对照检查材料 【通用版】 XXXX （ 2018 年 3月 X日） 根据上级党委下发的通知，按照 XXX党支部关于召开 2017年度组织生活会工作要求。会前，重点认真学习党的十九大精神、新党章和习近平新时代中国特色社会主义思想，以及党风党纪工作要求，进一步统一思想、明确方向，对照初心和使命，对照准则和条例，结合本人思想和工作情况，坚持理论联系实际，坚持问题导向，把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，进行党性分析，深刻开展批评和自我批评，认真剖析自身存在的不足，提出了切实可行的整改措施。现 将本人对照检查情况报告如下，请大家批评指正。 一、存在的主要问题 （一）在政治功能强不强
2、方面。一年来，本人能够按时参加党委和党支部组织开展的各项理论学习，认真贯彻落实党的十八届五中、六中全会精神及党的十九大精神，坚决维护党中央的核心、全党的核心，坚定维护党中央权威，自觉维护党中央集中统一领导，时刻向党中央看齐，向习近平总书记看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。但学习深度、广度还不够，对党的十九大的核心要义和创新观点，政治意义、历史意义、 理论意义、实践意义，学的还不深、还不透，存在浅尝辄止的情况。 （二）在四个意识牢不牢方面。能够深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和新党章，增强政治意识、大局意识、核心意
3、识、看齐意识，特别是把增强核心意识、看齐意识作为一个刚性要求来贯彻、作为重要政治纪律来遵守，在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，做到党中央提倡什么、就认真践行什么，党中央禁止什么、就坚决反对什么，做到令行禁止。但是作为一名党员干部，学习思考和洞察力有待进一步加强。对国家方针政策的变化领会思考还不全 面，缺乏用长远眼光观察形势、分析问题的敏锐性和前瞻性。再就是面对当前意识形态领域的各种错误思潮、错误主张和错误言论，如何站在全局的高度来看待、来应对，从而更好地维护党的形象、宣传党的政策主张等方面办法不多，有得过且过的想法和畏难情绪。政治意识不够强，政治纪律观念有所松懈
4、。比如日常工作中对一些同事对党的错误言论不能很好的发声亮剑，旗帜鲜明的进行抨击、回应，对一些牢骚、不满不能有效的进行教育、引导。大局意识不够强，干工作、做事情考虑自身工作多与同事协调配合不够。 （三）在四个自信有没有方面。本人能够通过集中 学习和个人自学，不断加强政治理论学习，牢固树立四个自信，坚持以马克思主义政治观对照自己、改造自己、提高自己，不断提高政治素养和实际工作本领，自觉同形形色色的错误思潮划清界限。但是由于理论知识不足，对道路自信认识不深。只知道中国走社会主义道，对中国特色社会主义道路理解不深。不能从本质上分清社会主义道路与资本主义道路的根本区别。 （四）在工作作风实不实方面。能够
5、落实习近平总总书记关于进一步纠正四风、加强作风建设的重要批示精神，坚决维护中央权威，带头树立正确的政绩观，在大是大非面前，做到方向明确、立场坚 定，始终保持清醒的政治头脑，在工作中始终抓好思想建党这个根本，推进作风建设工作中有拼劲和干劲，坚持逢会必讲作风建设。但实际工作中部署要求做的多、研究细节做的少，有时碍于情面，存在回避的现象。一是有主观主义倾向。由于一些单位和部门对报送材料存在应付了事现象，所以对基层单位、部门提供的资料信任度不高，经常怀疑其内容拼凑、数字有水分等。二是有经验主义问题。自己平时走出去不多，看的少，听的少，视野不宽，思维不活，有时以点带面，以偏概全。有时对以往的经验一味地生
6、搬硬套，没有注重改革创新，用老的经验指导新的工作后劲乏力 。三是与同志之间的相互交流、沟通不够。在工作上有时候与同志之间相互通气不够，相互不甚了解各自所做工作的具体情况。这样一来，就使得同志之间产生了误解，尤其是在涉及到服务群众的一些事情时，由于不清楚各自工作安排情况，程序顺序，所以不好帮忙，给基层的办事人员带来一些不便。 （四）在发挥作用好不好方面。一是主动作为不够。在具体工作中，开展工作的方式过于保守，力度跟不上，思路创新不够。对上级安排部署的工作虽然也能保证质量，但是基本上按部就班，没有新意，不能够做到创造性的完成工作。二是攻坚克难、勇于担当的意识不强。思 想上还存在愿意干短期内能取得效
7、果的事、容易干的事、出成绩的事，对一些难事、苦事、见效慢的事、历史遗留下来的事，抓的积极性还不高，还缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的胆气。 （六）在自我要求严不严方面。始终做到对党忠诚、旗帜鲜明、立场坚定，讲实话、干实事，坚决反对阳奉阴违，不当两面派，不做两面人，不搞当面一套、背后一套，始终保持不谋私利、不搞特权的敬畏戒惧，以自己的言行诠释共产党人干净的内涵、清廉的本色。真正做到对党忠诚、襟怀坦白，以身许党许国、报党报国。但在实际的工作中，有时还存在宗旨意识 不够强，遵守政治纪律态度不够坚决的现象。 三、产生问题的主要原因 1.理论学习不够深入。客观上没有完全处理好工学矛盾，学习
8、形式多限于集体学习，静下心抽时间对党的理论、路线、方针和政策学习不够深入、细致、全面。对习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大精神和新修订的党章的学习还不够深入，不够自觉，对其历史地位、深刻内涵、精神实质把握的还不够准确，研究的不够透彻。 2.宗旨意识有所淡化。日常与群众打交道的机会较少，下乡进村入户的次数也不多，沟通交流时间短，导致联系群众服务群众的主动性有所降低，思想上与群众 产生了一定的距离感，对群众的所思所想了解不够，对群众的困难诉求解决帮助不够。联系服务团员青年的主动性不强，方法、载体单一，对团干部的关心帮助不够。 3.自我要求降低了标准。虽然自己能够严格要求自己，但有时工作中的按
9、部就班，自己既不居后、也不争先的心态无形中导致思想上产生了松懈情绪，放松了对自己的要求，对工作和团干部的要求也有一定程度的降低。 4.宗旨意识有所淡薄。思想上对群众怀有深厚感情，但由于长期在机关工作，到基层单位、下乡次数不多，接触距离较远，联系不够紧密，对基层单位员工、帮扶联系村群众所思所 盼了解不够，帮助不够，全心全意为人民服务意识一定程度上有所淡化。 .自我要求有所降低。自己的世界观改造不到位，自担任部门主任以来，自己几乎把全部精力投入到工作中去，注重了客观世界的改造，忽视了主观世界的改造，思想观念比较保守，对新生事物接受慢，思想上有时候产生松懈情绪，无形中降低了工作标准、自我要求标准。
10、.组织纪律有所松懈。思想上认为自己从事党建工作，党的组织纪律、财经纪律的红线离自己很远，是高级领导干部、其他业务部门的事，在时时对照检查、处处自我提醒、筑牢思想防线上做得不够。 四、今后努力方向和改进措施 针对查摆出来的问题，我将切实对照新党章和习近平总书记在中央政治局民主生活会上的讲话要求，深入对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习教育，进一步强化党内政治生活、坚定理想信念，规范自身言行，以作风建设新成效不断推动各项工作再上新台阶。 1、进一步增强政治定力，牢记使命。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习新修订党章，学习习近平总书记系列重要讲话，不断增强四个自信，牢固树立四个意识特
11、别是核心意识、看齐意识，自觉向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐，在思想上 政治上行动上同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致，始终做政治上的清醒人明白人。 2、进一步强化理论武装，提高素养。坚持学习制度，每年集中学习不少于 12 次，坚持个人自学与集中学习相结合、理论学习与交流研讨相结合，以领导带头学，促进干部广泛学。积极探索理论学习新途径，坚持学用结合、学以致用，做到学习有记录、有讨论、有体会，把学习成果转化为科学谋划工作思路、研究解决工作难题、推动工作上新台阶。 3、进一步严格党内生活，锤炼党性。严格落实习近平总书记关于纠正四风重要批示精神，严格落实中央八
12、项规定精神和自 治区、兵、师、集团党委关于改进工作作风实施办法，坚持领导带头、以上率下，从小事做起、从小事抓起，凡是涉及干部调整、资金支出等三重一大事项，坚决提交领导班子集体讨论研究，切实增强党内政治生活，积极锤炼党性，始终做到对党忠诚。 4、进一步提高工作要求，强化担当。始终保持奋发进取的精神状态和迎难而上的信心勇气，灵活运用创新的工作举措，积极应对多变的国家政策和市场行情，认真履职尽责，进一步严格工作要求，进一步强化责任担当，切实结合实际创造性的开展工作，全力抓落实、创一流、争上游，创造更加卓越的成绩。 2018年度民主生活会发言材料 根据民主生活会批评和自我批评的要求，在会前开展与同志间
13、的谈心谈话和听取意见基础上，结合自身工作实际，认真回顾一年来的思想和工作情况，经深刻反思，对自身存在的问题、产生的原因以及下一步整改方向进行了认真的梳理和总结，现向组织汇报如下： 一、认真查摆问题，不断梳理 今年来，围绕区委区政府的中心工作，个人做了一些力所能及的事情，也取得了一些成绩。但对照两学一做、四讲四有的新要求，个人深刻认识到许多方面存在着明显的不足，需要进一步提高，主要表现在以下几个方面： 1.政治理论学习不够 深入。虽然按照上级要求认真学习并参加了区委中心组以及两学一做各项学习活动，但这种学习还停留在浅层次上，零散地、甚至被动地学习，学习的系统性、计划性不强，没有深入地去研究，没有
14、把对政治理论的学习与对宣传思想工作的研究放在同等重要的位置，思想上缺少科学理论的系统武装。 2.基层调研工作不够经常。经常被一些具体工作和日常事务所缠身，占用了大部分工作时间和精力，下乡镇、进企业、跑部门时间比较少，即便深入基层也只是停留在看材料、听汇报等浅层次上，身子没有真正的沉下去，与基层党员面对面地交流，促膝谈心少，虽然能解决 一些实际问题，但从根本上解决问题的少。 3.创新实际效果不够理想。虽然在工作实践中创新精神和为中心服务的意识很强，每年年初研究工作思路都精心设计、精雕细琢，力争每项工作都有新意，但在实际工作中，往往推进的效果不理想，仍存在着创新方法不够，创新内容单一的现象，缺乏对
15、创新队伍和资源的系统性整合。 4.党风廉政氛围不够浓厚。在为党风廉政建设以及反腐倡廉工作营造氛围上做得不够，虽然也开展了十九大精神宣讲及党风廉政建设等方面的系列宣传学习活动，但存在着协助配合多、主动宣传少的现象。 二、深刻剖析根源，不断反思 通过与 主要领导和班子成员谈心，交换思想，征求意见，对照党的优良传统，经认真剖析，认识到产生上述问题的根源所在，反思如下： 1.对照不断变化的新形势，存在三个依赖。一是对传统的宣传手段有依赖。在多元、多样、多变的新时代，习惯了依赖于过去的宣传方式，特别是在自媒体、全媒体时代，宣传主体和受众多元化的新阶段，习惯于走套路、老路，突破、创新不够。二是对传统的工作
16、经验有依赖。认为自己机关和乡镇基层都工作过，积累了一定的工作经验，对待一些新问题、新事物习惯于以传统的眼光看待问题，以传统的经验解决问题，抱残守缺，不放扬弃。 三是对过去取得的成绩有依赖。满足于过去工作中取得的成绩，总认为省市有位次，思想上松懈，工作中放松，缺乏一定程度的忧患意识和危机感。 2.对照两学一做的新要求，存在三个不适应。一是自身素质不适应。自身素质提升不能与时俱进，学习缺乏主动性、自觉性，常常以干代学、以会代学、急学急用；平时只注重干什么、学什么，对理论知识全面领会、融会贯通不够，浮于表面，浅尝辄止。二是工作能力不适应。发现问题的敏锐性不够，对一些事关全局的大事、要事和一些可能引发
17、矛盾的急事、难事，尽管平时也注重跟踪和研究，但对新形势各种矛盾和 问题的规律性和关联性研究不够深入、掌握不够全面。三是工作作风不适应。深入群众、深入实践调查研究不够，常常囿于事务缠身，深入群众、调查研究、解决问题的时间偏少、份量偏轻、机会偏少。 3.对照经济社会发展的新局面，存在三个不平衡。一是在大局与全局把握上不平衡。个人也有过多岗位锻炼经历，大局意识、政治意识应当是强的，但在工作中，有时只认真负责本职范围的工作，对其他的工作疲于应付。有时只专注于条线的工作，对事关全局的工作研究、掌握不够，统筹兼顾、推动全局的意识不强。二是在大势与走势把握上不平衡。在抓工作的过程中 ，对大势认真，对走势偏颇；对结果注重，对过程的掌握有时不够全面、不够科学，有时候只满足于交待、交办，对办理过程的把握和办理后的跟踪、督查不够深入，有时抓工作还不够精心、精致。三是在大同与不同把握上不平衡。有时注重抓大同、抓大局，对求同存异和小节方面注重不够。在坚持民主集中制的同时，对不同的声音虚心听取、虚心接受不够，主观性较强，有时与其他同志的交心、谈心不够。 三、明确整改方向，不断进步
