惠州学院合同制员工合同期满考核表姓名 性别 出生年月 学 历所在部门 岗 位 到校工作时间劳动合同起止时间 年 月 日至 年 月 日劳动合同期内工作表现(由本人从德、能、勤、绩、廉五个方面,对照岗位职责进行自我鉴定)被考核人签名:年 月 日个人是否申请续聘:被考核人签名: 年 月 日所在部门意见部门考核意见:考核等次:优秀 称职 不称职 结 论:能胜任现职,同意续签合同 不能胜任现职,终止劳动合同 负责人签名:(盖章)年 月 日人事处意见根据考核结果和岗位需要,建议对该员工:续签合同 终止劳动合同 负责人签名(盖章):年 月 日学校审批意见同意续签合同 终止劳动合同 校领导签字: 年 月 日填表说明:1、所在部门从员工的工作业绩、工作能力、工作态度、遵纪守法、身体状况等方面进行综合考核,同时还要考核员工工作的主动性、积极性,日常沟通、协调能力,团队协作精神以及工作责任心等。2、在相关选项后划“” 。
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