关于村级目标考核及村干部绩效考评工作方案（讨论稿）各党支部，各村委会：为了建立客观、公正的考核、评价和使用村级干部的工作机制，激发全镇村两委班子和村干部队伍的活力，充分调动全镇农村基层干部从事事务管理的积极性和主动性，结合我镇实际，制定本方案。一、指导思想坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，以全面落实科学发展观为统领，认真落实党员和群众对村级事务的知情权、参与权、选举权和监督权，激发村干部队伍的竞争意识和进取意识，努力提高村干部带领群众发展经济、共同致富的本领，为全面建设社会主义新农村提供坚强的组织保证。二、考评对象考评的对象主要是全镇村两委班子和在职的村干部。三、考评内容考评内容按照村两委及村干部个人两个层面分别确定。村两委目标考评内容主要分为12个方面，考评实行百分制具体划分如下：党建工作（10分）综治信访工作（15分）计划生育工作（15分）新农村建设或服务招商引资企业和镇重点建设工程（10分）农林水工作（8分）民政工作（6分）武装工作（5分）劳动保障工作(6分)卫生教育文化工作（6分）土地
