绩效考核调查问卷(精)4页.doc

关于绩效考核的调查问卷您所在的部门:您的职位:1、您认为绩效考核方法应该是?A 、设定具体、合理、明确,有时间、空间、数量质量约束限制的绩效标准,然后根据这些 绩效指标来衡量每个人的工作。B 、根据每个人的总体表现由上级依次排序,评出差距C 、设定组织的各项目标,根据员工的目标完成情况做出考评。D 、采用可检测、可核算的指标,如工时利用率、废品率、不合格返修率等对员工作考评E 、 其他 (请说明 :_ 2、您认为绩效考核体系的参考因素包括:(多选题A 、岗位责任 B 、个人工作业绩、工作量 C 、团队业绩 D 、公司运营情况F 、其他:_ 3、您认为单位收入分配方案,其中管理人员:A 、相同职务层次的水平相同。B 、单位综合考虑各种因素重新设立岗位,相同的岗位水平相同。C 、对不同岗位设定不同