三氯氢硅公司人力资源计划方案.docx

三氯氢硅公司人力资源计划方案目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额的定期修订6二、 劳动定额不定期修订7第三章 劳动定额水平8一、 劳动定额管理的内容8二、 劳动定额水平是定额管理的核心10第四章 应聘者面试的组织与实施12一、 面试的目标12二、 面试的基本程序14第五章 人力资源的空间配置16一、 精益生产与5S管理16二、 企业员工工作任务的指派方法19第六章 企业员工培训需求分析的方法20一、 前瞻性培训需求评估模型20二、 培训需求分析的含义21第七章 企业培训制度的建立与推行分析22一、 企业培训制度的基本结构22二、 企业培训制度的执行与完善22第八章 绩效考评方法24一、 绩效考评方法的分类24二、 绩效考评方法的应用策略26第九章 绩效考评系统27一、 减小绩效考评误差的方法27二、 企业员工绩效申诉的处理29第十章 员工福利管理分