余甘子公司人力资源战略分析.docx

余甘子公司人力资源战略分析xx（集团）有限公司目录第一章 公司简介5一、 基本信息5二、 公司简介5三、 公司主要财务数据6第二章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析8二、 工作岗位分析信息的主要来源11第三章 劳动定额水平12一、 确定劳动定额水平的基本原则12二、 现代劳动定额的发展趋势12第四章 人力资源的空间配置18一、 企业员工工作任务的指派方法18二、 加强现场管理的5S活动18第五章 招聘评估指标的统计分析23一、 人员录用评估23二、 招募环节的评估23第六章 培训方法的选择与应用25一、 选择企业员工培训方法的程序25二、 企业员工培训与开发的各种方法27第七章 职业生涯发展规划准备工作49一、 个入职业生涯规划的含义49二、 组织职业生涯管理的含义和作用50第八章 绩效考评指标与设计51一、 绩效考评标准及设计原则51二、 绩