加气混凝土砌块公司人力资源计划.docx

加气混凝土砌块公司人力资源计划xx有限公司目录第一章 行业背景分析5第二章 公司概况7一、 公司基本信息7二、 公司主要财务数据7第三章 人力资源费用预算的审核9一、 审核人力资源费用预算的基本程序9二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。9第四章 劳动定额的修订11一、 劳动定额不定期修订11二、 劳动定额修订的内容11第五章 企业应聘人员的初步甄选13一、 利用简历甄选应聘人员的方法13二、 笔试的特点15第六章 招募方式的选择16一、 企业人员招募的方式16二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题21第七章 企业培训制度的建立与推行分析23一、 企业培训制度的执行与完善23二、 企业培训制度的含义23第八章 企业员工培训的有效性分析26一、 培训效果信息的收集26二、 培训效果评估方案的设计31第九章 绩效考评方法34一、 行为导向型主观考评