动力锂电池公司人力资源系统分析.docx

动力锂电池公司人力资源系统分析xxx集团有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额统计与分析6一、 产品产量定额的统计范围和要求6二、 实耗工时的概念和意义8第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额修订的内容9二、 劳动定额的定期修订9第四章 招募方式的选择11一、 实施内部招募与外部招募的原则11二、 内部招募的主要方法12第五章 招聘评估指标的统计分析15一、 甄选环节的评估15二、 招募环节的评估16第六章 企业员工培训与开发课程18一、 培训教学设计程序与形成方案18二、 培训课程设计的项目与内容22第七章 基于培训需求分析的项目设计36一、 企业员工培训与开发项目设计的原则36二、 企业员工培训项目的开发与管理38第八章 绩效考评系统46一、 绩效考评主体的特点46二、 绩效考评主体的分类和比较47第九章 绩效考评指标与设计55一、 绩效