气泡水公司人力资源计划方案.docx

气泡水公司人力资源计划方案xxx投资管理公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 劳动定额水平6一、 通过现行定额之间的比较来衡量6二、 现代劳动定额的发展趋势6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 现代企业组织结构的类型11二、 企业组织机构设置的原则15第四章 企业应聘人员的初步甄选20一、 笔试的特点20二、 笔试的适用范围20第五章 甄选应聘人员方法22一、 情境模拟测试的应用22二、 兴趣测试26第六章 企业员工培训与开发课程27一、 培训教学设计程序与形成方案27二、 培训课程的设计策略31第七章 企业员工培训需求分析的方法36一、 三维培训需求分析模型36二、 培训需求的调查与确认36第八章 绩效考评指标与设计38一、 绩效指标体系的设计要求38二、 绩效考评指标的类型39第九章 绩效考评