煤炭公司人力资源培训方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 公司基本情况7一、 公司简介7二、 核心人员介绍7第三章 劳动定额水平9一、 通过现行定额之间的比较来衡量9二、 确定劳动定额水平的基本原则9第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 组织结构设计后的实施原则11二、 企业组织机构设置的原则13第五章 甄选应聘人员方法18一、 人格测试18二、 兴趣测试18第六章 企业应聘人员的初步甄选20一、 笔试的适用范围20二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法20第七章 企业员工培训的有效性分析23一、 培训效果信息的收集23二、 培训效果评估的一般程序28第八章 基于培训需求分析的项目设计30一、 企业员工培训与开发项目设计的原则30二、 培训项目的设计与管理应关注的问题32第九章 绩效考评系统34一、 绩效考评主体的分类和比较34二、 绩效考评周期的确定42第
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