玻璃幕墙公司人力资源培训方案.docx

玻璃幕墙公司人力资源培训方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额不定期修订6二、 劳动定额的定期修订6第三章 人力资源费用预算的审核8一、 审核人工成本预算的方法8二、 企业人力资源费用的构成10第四章 人力资源的空间配置13一、 工作轮班制度的概念和种类13二、 两班制14三、 三班制15四、 多班制16五、 工作地组织20第五章 招募方式的选择22一、 内部招募的主要方法22二、 选择人员招募方式的主要步骤24第六章 培训方法的选择与应用26一、 几种常用培训方法的应用26二、 企业员工培训与开发的各种方法34第七章 基于培训需求分析的项目设计56一、 培训项目的设计与管理应关注的问题56二、 企业员工培训项目的开发与管理57第八章 绩效考评系统65一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义65二、 减小绩效考评误差的方法67第九章 绩效考评指标与设