新型驱蚊产品公司人力资源管理实施方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 行业背景分析6第三章 劳动定额统计与分析8一、 劳动定额完成情况的分析8二、 产品实耗工时统计的方法9第四章 劳动定额的修订13一、 劳动定额不定期修订13二、 修改劳动定额的方法13第五章 人力资源的空间配置15一、 企业劳动协作15二、 精益生产与5S管理17第六章 应聘者面试的组织与实施22一、 面试的基本程序22二、 面试提问的设计23第七章 培训方法的选择与应用26一、 企业员工培训与开发的各种方法26二、 选择企业员工培训方法的程序46第八章 企业培训制度的建立与推行分析50一、 企业培训制度的含义50二、 企业培训制度的基本结构51第九章 绩效考评方法53一、 行为导向型客观考评方法53二、 目的和要求58第十章 绩效考评指标与设计60一、 基于不同维度的绩效考评指标设计60二、 绩效考评指标的类
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