绝缘材料项目人力资源规划方案目录第一章 行业背景分析4第二章 公司简介6一、 公司基本信息6二、 公司简介6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 企业人力资源规划的分类8二、 企业组织结构图的绘制9第四章 劳动定额水平12一、 现代劳动定额的发展趋势12二、 劳动定额水平的概念和种类16第五章 招募方式的选择18一、 参加招聘会的主要程序18二、 企业人员招募的方式20第六章 人力资源的空间配置26一、 人力资源时间配置的内容26二、 企业员工工作任务的指派方法28第七章 企业员工培训的有效性分析29一、 培训效果信息的收集29二、 培训有效性评估的技术34第八章 企业员工培训与开发课程38一、 实施培训教学活动的注意事项38二、 培训课程设计的程序39第九章 绩效考评方法42一、 制订绩效改善计划的程序42二、 行为导向型客观考评方法43第十章 绩效考评系统49一、 企业员工绩效申诉的处理49二、
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