智慧管道项目人力资源实施方案.docx

智慧管道项目人力资源实施方案xxx有限公司目录第一章 公司简介5一、 基本信息5二、 公司简介5三、 公司主要财务数据6第二章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析的程序8二、 工作岗位分析信息的主要来源11第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法13一、 劳动定员与其他相关概念的关系13二、 劳动定员的形式21第四章 甄选应聘人员方法23一、 能力测试23二、 兴趣测试24第五章 招聘评估指标的统计分析25一、 招聘活动过程评估的相关概念25二、 人员录用评估28第六章 培训方法的选择与应用29一、 几种常用培训方法的应用29二、 企业员工培训与开发的各种方法37第七章 职业生涯发展规划准备工作59一、 职业生涯发展的基本理论59二、 组织职业生涯管理的含义和作用60第八章 绩效考评方法62一、 绩效考评方法的比较62二、 绩效考评方法的分类62