植物奶油项目人力资源管理目录第一章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制4一、 企业组织机构设置的原则4二、 企业组织结构的调查8第二章 工作岗位分析研究13一、 工作岗位分析的程序13二、 工作岗位分析信息的主要来源16第三章 招募方式的选择18一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题18二、 参加招聘会的主要程序19第四章 企业应聘人员的初步甄选22一、 利用简历甄选应聘人员的方法22二、 利用笔试甄选应聘人员的方法24第五章 企业员工培训的有效性分析26一、 培训效果评估的一般程序26二、 培训有效性评估的技术27第六章 员工培训的组织与实施31一、 培训师的培训与开发31二、 培训课程的实施与管理32三、 企业员工外部培训的实施35第七章 绩效考评系统37一、 绩效考评主体的特点37二、 企业员工绩效申诉的处理38第八章 绩效考评指标与设计40一、 绩效目标设置的原则40二、 基于不同维度的绩效考评指标设计42第九章
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