植酸酶公司人力资源方案.docx

植酸酶公司人力资源方案目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 劳动定额水平6一、 确定劳动定额水平的基本原则6二、 劳动定额水平是定额管理的核心6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 企业劳动定员传统的制定修订方法8二、 劳动定员与其他相关概念的关系10第四章 企业应聘人员的初步甄选19一、 利用简历甄选应聘人员的方法19二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法21第五章 招聘评估指标的统计分析23一、 成本效益评估23二、 人员录用评估23第六章 基于培训需求分析的项目设计24一、 培训项目的设计与管理应关注的问题24二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计25第七章 企业员工培训与开发课程33一、 实施培训教学活动的注意事项33二、 培训课程设计的项目与内容34第八章 绩效考评系统48一、 绩效管理的职责划分48二、 绩效考评主体的确定51第九章 绩效考评方法53一、 结果导向型考评