钢化玻璃公司人力资源体系.docx

钢化玻璃公司人力资源体系xx（集团）有限公司目录第一章 行业背景分析5第二章 劳动定额统计与分析7一、 产品实耗工时统计的方法7二、 劳动定额完成情况的分析10第三章 人力资源费用预算的审核12一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。12二、 审核人工成本预算的方法13第四章 人力资源的空间配置17一、 劳动环境优化的内容和方法17二、 工作轮班制度的概念和种类19三、 两班制21四、 三班制22五、 多班制23第五章 甄选应聘人员方法28一、 兴趣测试28二、 能力测试28第六章 员工培训的组织与实施30一、 实现培训资源的充分利用30二、 培训课程的实施与管理31三、 企业员工外部培训的实施35第七章 企业培训制度的建立与推行分析36一、 企业培训制度的基本结构36二、 企业培训制度的执行与完善36第八章 绩效考评系统38一、 确立绩效