铷公司人力资源实施方案.docx

铷公司人力资源实施方案目录第一章 行业背景分析4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 现代企业组织结构的类型6二、 组织结构设计后的实施原则10第三章 劳动定额统计与分析13一、 产品产量定额的统计范围和要求13二、 产品实耗工时统计的方法15第四章 招聘评估指标的统计分析19一、 招聘成本及其相关概念19二、 招募环节的评估20第五章 甄选应聘人员方法22一、 兴趣测试22二、 能力测试22第六章 培训方法的选择与应用24一、 选择企业员工培训方法的程序24二、 几种常用培训方法的应用26第七章 企业员工培训的有效性分析36一、 培训有效性评估的方法36二、 培训效果评估方案的设计37第八章 绩效考评系统40一、 绩效考评主体的特点40二、 绩效管理的职责划分41第九章 绩效考评方法45一、 制订绩效改善计划的程序45二、 结果导向型考评方法46第十章 员工福利管理分析52一、 福利管理的基本程序52