植酸酶项目人力资源制度手册.docx

植酸酶项目人力资源制度手册目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 行业背景分析6第三章 劳动定额的修订8一、 修改劳动定额的方法8二、 劳动定额修订的内容8第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 企业劳动定员传统的制定修订方法10二、 劳动定员的基本概念12第五章 应聘者面试的组织与实施14一、 面试的基本程序14二、 面试环境的布置15第六章 甄选应聘人员方法17一、 能力测试17二、 情境模拟测试的应用18第七章 企业员工培训需求分析的方法23一、 其他几种模型23二、 培训需求分析的含义23第八章 员工职业生涯规划信息采集24一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法24二、 员工职业生涯规划信息的采集26第九章 绩效考评系统29一、 绩效管理的职责划分29二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理32第十章 绩效考评指标与设计34一、 绩效目标设置的原则34二、 基于不同维度