高洁净应用材料公司人力资源制度.docx

高洁净应用材料公司人力资源制度xxx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额水平6一、 劳动定额水平的概念和种类6二、 通过现行定额之间的比较来衡量7第三章 人力资源费用预算的审核8一、 审核人力资源费用预算的基本程序8二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。8第四章 招聘评估指标的统计分析10一、 招聘成本及其相关概念10二、 招聘活动过程评估的相关概念11第五章 人力资源的空间配置15一、 劳动环境优化的内容和方法15二、 企业劳动协作17第六章 企业员工培训的有效性分析21一、 培训有效性评估的技术21二、 培训效果信息的收集24第七章 员工职业生涯规划信息采集30一、 职业生涯规划的内涵与特征30二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法31第八章 绩效考评方法34一、 结果导向型考评方法34二、 行为导向型主观考评方法39第九章 绩效考