高洁净应用材料公司人力资源战略分析.docx

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资源描述

高洁净应用材料公司人力资源战略分析目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额的定期修订6二、 劳动定额修订的内容7第三章 人力资源费用预算的审核8一、 审核人力资源费用预算的基本程序8二、 审核人力资源费用预算的基本要求8第四章 甄选应聘人员方法10一、 能力测试10二、 兴趣测试11第五章 人力资源的空间配置12一、 加强现场管理的5S活动12二、 企业劳动分工16第六章 基于培训需求分析的项目设计20一、 企业员工培训项目的开发与管理20二、 培训项目的设计与管理应关注的问题27第七章 企业培训制度的建立与推行分析29一、 起草与修订培训制度的要求29二、 企业各项培训制度的起草30第八章 绩效考评方法41一、 绩效考评方法的应用策略41二、 绩效考评方法的比较41第九章 绩效考评指标与设计43一、 绩效目标设置的原则43二、 绩效考评标准及设计原则45

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