高洁净应用材料公司人力资源运营方案.docx

高洁净应用材料公司人力资源运营方案目录第一章 行业背景分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员的形式6二、 企业劳动定员基本原则7第三章 人力资源费用预算的审核11一、 审核人工成本预算的方法11二、 人力资源费用支出控制的作用13第四章 招聘评估指标的统计分析15一、 招聘成本效益评估15二、 招聘活动过程评估的相关概念15第五章 招募方式的选择19一、 企业人员招募的方式19二、 参加招聘会的主要程序24第六章 企业员工培训与开发课程27一、 培训课程的设计策略27二、 实施培训教学活动的注意事项31第七章 员工培训的组织与实施34一、 实现培训资源的充分利用34二、 培训师的培训与开发35第八章 绩效考评方法37一、 绩效考评方法的应用策略37二、 绩效考评方法的分类37第九章 绩效考评系统40一、 绩效管理的职责划分40二、 企业员工绩效申诉的处理43第十章 岗位评价的基本步骤46一、 进