泡沫镁合金公司人力资源体系.docx

泡沫镁合金公司人力资源体系目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人力资源费用预算的基本要求6二、 企业人力资源费用的构成7第三章 工作岗位分析研究10一、 工作岗位分析10二、 工作岗位分析信息的主要来源13第四章 应聘者面试的组织与实施14一、 面试的方法14二、 面试的概念16第五章 企业应聘人员的初步甄选18一、 笔试的适用范围18二、 利用简历甄选应聘人员的方法18第六章 培训方法的选择与应用21一、 企业员工培训与开发的各种方法21二、 几种常用培训方法的应用41第七章 员工职业生涯规划信息采集51一、 职业生涯规划的内涵与特征51二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法52第八章 绩效考评方法55一、 绩效考评方法的比较55二、 绩效考评方法的分类55第九章 绩效考评系统58一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义58二、 绩效考评主体的分类