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多孔玻璃项目人力资源解决方案xx有限公司目录第一章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制4一、 企业组织结构与组织机构的关系4二、 企业组织结构图的绘制6第二章 劳动定额统计与分析9一、 产品产量定额的统计范围和要求9二、 劳动定额统计工作的任务11第三章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试提问的设计13二、 面试的概念15第四章 甄选应聘人员方法16一、 能力测试16二、 兴趣测试17第五章 基于培训需求分析的项目设计18一、 企业员工培训与开发项目设计的原则18二、 企业员工培训项目的开发与管理20第六章 员工培训的组织与实施28一、 培训课程的实施与管理28二、 企业员工外部培训的实施31三、 实现培训资源的充分利用32第七章 绩效考评指标与设计34一、 绩效考评标准及设计原则34二、 绩效目标设置的原则39第八章 绩效考评方法43一、 行为导向型