有机硅公司人力资源实施计划.docx

有机硅公司人力资源实施计划目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额水平6一、 劳动定额水平的概念和种类6二、 确定劳动定额水平的基本原则7第三章 劳动定额的修订8一、 劳动定额修订的步骤8二、 劳动定额不定期修订10第四章 人力资源的空间配置11一、 工作地组织11二、 改进过细劳动分工的方法12第五章 招募方式的选择14一、 内部招募的主要方法14二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题16第六章 基于培训需求分析的项目设计18一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计18二、 企业员工培训与开发项目设计的原则25第七章 培训方法的选择与应用28一、 选择企业员工培训方法的程序28二、 几种常用培训方法的应用30第八章 绩效考评方法40一、 绩效考评方法的应用策略40二、 绩效考评方法的比较40第九章 绩效考评系统42一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义42二、 绩效考评周期的确定44第十章 市场薪酬调查分析49