合成生物公司人力资源制度目录第一章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制3一、 企业组织结构与组织机构的关系3二、 现代企业组织结构的类型5第二章 劳动定额的修订10一、 劳动定额修订的内容10二、 劳动定额不定期修订10第三章 甄选应聘人员方法12一、 兴趣测试12二、 情境模拟测试的应用12第四章 应聘者面试的组织与实施17一、 面试的方法17二、 面试的目标19第五章 员工培训的组织与实施22一、 实现培训资源的充分利用22二、 培训师的培训与开发23第六章 企业员工培训的有效性分析25一、 培训效果评估的一般程序25二、 培训效果评估方案的设计26第七章 绩效考评指标与设计29一、 绩效考评指标的类型29二、 基于不同维度的绩效考评指标设计32第八章 绩效考评方法37一、 结果导向型考评方法37二、 行为导向型主观考评方法42第九章 岗位评价数据的处理46一、 岗位评价结果误差的调整46二、 岗位评价所需信息来
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