合成生物公司人力资源体系.docx

合成生物公司人力资源体系目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人工成本预算的方法6二、 人力资源费用支出控制的原则8第三章 工作岗位分析研究10一、 工作岗位分析信息的主要来源10二、 工作岗位分析的程序10第四章 应聘者面试的组织与实施14一、 面试的方法14二、 面试的内容16第五章 甄选应聘人员方法18一、 人格测试18二、 能力测试18第六章 企业员工培训的有效性分析20一、 培训有效性评估的含义和作用20二、 培训效果评估的实施23第七章 培训方法的选择与应用31一、 企业员工培训与开发的各种方法31二、 选择企业员工培训方法的程序51第八章 绩效考评指标与设计55一、 基于不同维度的绩效考评指标设计55二、 绩效考评指标的类型58第九章 绩效考评系统63一、 绩效考评主体的确定63二、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突64第十章 员工福利管理分析66一、 员工福利的概念66