生物制剂公司人力资源制度手册.docx

生物制剂公司人力资源制度手册目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员的形式6二、 企业劳动定员制定修订的新方法7第三章 劳动定额的修订10一、 劳动定额修订的内容10二、 修改劳动定额的方法10第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 招聘成本效益评估12二、 招聘活动过程评估的相关概念12第五章 企业应聘人员的初步甄选16一、 利用简历甄选应聘人员的方法16二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法18第六章 培训方法的选择与应用20一、 企业员工培训与开发的各种方法20二、 选择企业员工培训方法的程序40第七章 企业培训制度的建立与推行分析44一、 企业各项培训制度的起草44二、 起草与修订培训制度的要求54第八章 绩效考评方法56一、 目的和要求56二、 行为导向型主观考评方法56第九章 绩效考评系统60一、 绩效考评周期及其影响因素60二、