石英砂公司人力资源分析.docx

石英砂公司人力资源分析目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织结构图的绘制6二、 组织结构设计后的实施原则7第三章 工作岗位分析研究10一、 工作岗位分析信息的主要来源10二、 工作岗位分析的程序10第四章 企业应聘人员的初步甄选14一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法14二、 笔试的特点15第五章 招募方式的选择17一、 企业人员招募的方式17二、 内部招募的主要方法22第六章 企业员工培训的有效性分析25一、 培训有效性评估的含义和作用25二、 培训有效性评估的内容28第七章 企业员工培训需求分析的方法32一、 培训需求循环评估模型32二、 前瞻性培训需求评估模型33第八章 绩效考评方法35一、 行为导向型客观考评方法35二、 目的和要求40第九章 绩效考评系统42一、 绩效管理的职责划分42二、 企业员工绩效申诉的处理45第十章