石英砂项目人力资源战略分析.docx

石英砂项目人力资源战略分析目录第一章 劳动定额水平3一、 劳动定额水平的概念和种类3二、 通过现行定额之间的比较来衡量4第二章 人力资源费用预算的审核5一、 人力资源费用支出控制的原则5二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。5第三章 招聘评估指标的统计分析8一、 招聘成本及其相关概念8二、 人员招聘数量与质量评估9第四章 甄选应聘人员方法11一、 情境模拟测试的应用11二、 兴趣测试15第五章 员工培训的组织与实施16一、 培训师的培训与开发16二、 实现培训资源的充分利用17第六章 企业员工培训的有效性分析19一、 培训效果评估方案的设计19二、 培训效果评估的实施21第七章 绩效考评系统29一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突29二、 企业员工绩效申诉的处理30第八章 绩效考评指标与设计33一、 绩效考评指标的类型33二、 绩效指标体系的设计要求36第九章 专项薪酬管理制度的起草39一、 岗位工资或能力工资的