空调公司人力资源管理.docx

空调公司人力资源管理目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额水平6一、 劳动定额水平的概念和种类6二、 通过现行定额之间的比较来衡量7第三章 劳动定额统计与分析8一、 产品实耗工时统计的方法8二、 劳动定额完成情况的分析11第四章 人力资源的空间配置13一、 人力资源配置的基本概念和种类13二、 加强现场管理的5S活动14第五章 招聘评估指标的统计分析20一、 录用环节的评估20二、 甄选环节的评估22第六章 员工职业生涯规划信息采集25一、 职业生涯规划的内涵与特征25二、 职业与职业生涯的基本概念26第七章 企业培训制度的建立与推行分析27一、 起草与修订培训制度的要求27二、 企业培训制度的基本结构28第八章 绩效考评方法29一、 行为导向型主观考评方法29二、 绩效考评方法的比较32第九章 绩效考评指标与设计33一、 绩效考评标准及设计原则33二、 绩效目标设置的原则38