覆铜板公司人力资源实施计划xx(集团)有限公司目录第一章 公司基本情况5一、 公司简介5二、 核心人员介绍5第二章 行业背景分析7第三章 劳动定额统计与分析9一、 劳动定额完成情况的分析9二、 产品实耗工时统计的方法10第四章 劳动定额水平14一、 确定劳动定额水平的基本原则14二、 现代劳动定额的发展趋势14第五章 招募方式的选择20一、 参加招聘会的主要程序20二、 企业人员招募的方式22第六章 应聘者面试的组织与实施28一、 面试的方法28二、 面试的目标30第七章 企业员工培训需求分析的方法33一、 三维培训需求分析模型33二、 前瞻性培训需求评估模型33第八章 企业培训制度的建立与推行分析35一、 企业培训制度的含义35二、 企业培训制度的执行与完善36第九章 绩效考评指标与设计38一、 绩效考评指标的类型38二、 基于不同维度的绩效考评
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