触媒粉公司人力资源培训方案.docx

触媒粉公司人力资源培训方案xx集团有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。6二、 人力资源费用支出控制的原则7第三章 劳动定额水平9一、 劳动定额水平的概念和种类9二、 确定劳动定额水平的基本原则10第四章 应聘者面试的组织与实施11一、 面试环境的布置11二、 面试的内容11第五章 人力资源的空间配置13一、 企业组织劳动分工与协作的方法13二、 企业劳动协作17第六章 企业员工培训的有效性分析20一、 培训效果的跟踪与监控20二、 培训有效性评估的技术24第七章 企业员工培训与开发课程27一、 培训课程设计的项目与内容27二、 培训课程设计的基本原则39第八章 绩效考评系统43一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突43二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理44第九章 绩效考评方法46