超高纯二氧化硅公司人力资源管理大纲xxx有限责任公司目录第一章 公司简介5一、 基本信息5二、 公司简介5三、 公司主要财务数据6第二章 人力资源费用预算的审核8一、 人力资源费用支出控制的作用8二、 企业人力资源费用的构成8第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 企业组织机构设置的原则11二、 企业人力资源规划的分类15第四章 应聘者面试的组织与实施17一、 面试的概念17二、 面试环境的布置18第五章 招聘评估指标的统计分析19一、 录用环节的评估19二、 招募环节的评估21第六章 企业员工培训需求分析的方法23一、 培训需求的调查与确认23二、 三维培训需求分析模型24第七章 企业培训制度的建立与推行分析25一、 企业培训制度的基本结构25二、 企业培训制度的执行与完善25第八章 绩效考评指标与设计27一、 基于不同维度的绩效考评指标设
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