超高纯二氧化硅项目人力资源运营方案xxx投资管理公司目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。6二、 审核人力资源费用预算的基本程序7第三章 劳动定额水平8一、 劳动定额管理的内容8二、 用实耗工时来衡量10第四章 招募方式的选择11一、 企业人员招募的方式11二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题16第五章 招聘评估指标的统计分析18一、 录用环节的评估18二、 招募环节的评估20第六章 企业员工培训需求分析的方法22一、 培训需求循环评估模型22二、 其他几种模型23第七章 企业员工培训的有效性分析24一、 培训效果评估方案的设计24二、 培训效果信息的收集26第八章 绩效考评系统32一、 绩效考评周期的确定32二、 减小绩效考评误差的方法36第九章 绩效考评指标与设计39一、 绩效考评
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