金刚石线公司人力资源模式分析.docx

金刚石线公司人力资源模式分析xxx有限公司目录第一章 公司概况5一、 公司基本信息5二、 公司主要财务数据5第二章 行业背景分析7第三章 劳动定额统计与分析9一、 劳动定额统计工作的任务9二、 实耗工时的概念和意义10第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 企业组织机构设置的原则11二、 企业人力资源规划的分类15第五章 甄选应聘人员方法17一、 人格测试17二、 能力测试17第六章 人力资源的空间配置19一、 人力资源配置的基本概念和种类19二、 工作地组织20第七章 企业员工培训的有效性分析23一、 培训效果评估的实施23二、 培训效果评估的一般程序30第八章 员工职业生涯规划信息采集32一、 员工职业生涯规划信息的采集32二、 职业与职业生涯的基本概念34第九章 绩效考评方法35一、 综合型绩效考评方法35二、 行为导向型主观考评