铝硅合金公司人力资源体系目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 人力资源费用预算的审核7一、 人力资源费用支出控制的作用7二、 审核人力资源费用预算的基本要求7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 企业劳动定员管理的作用9二、 劳动定员的形式10第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 成本效益评估12二、 招募环节的评估12第五章 招募方式的选择14一、 外部招募的主要方法14二、 内部招募的主要方法20第六章 职业生涯发展规划准备工作24一、 个入职业生涯规划的含义24二、 职业生涯发展的基本理论25第七章 企业培训制度的建立与推行分析27一、 企业培训制度的基本结构27二、 企业各项培训制度的起草27第八章 绩效考评方法39一、 目的和要求39二、 行为导向型主观考评方法39第九章 绩效考评指标与设计43一、 绩效指标体系的设计要求43二、 绩效目标设置
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