阿洛酮糖公司人力资源实施方案目录第一章 行业背景分析4第二章 项目简介6一、 项目名称及项目单位6二、 项目建设地点6三、 建设规模6四、 项目建设进度6五、 建设投资估算6六、 项目主要技术经济指标7第三章 劳动定额水平9一、 通过现行定额之间的比较来衡量9二、 劳动定额水平是定额管理的核心9第四章 劳动定额的修订11一、 劳动定额不定期修订11二、 劳动定额修订的内容11第五章 甄选应聘人员方法13一、 能力测试13二、 人格测试14第六章 人力资源的空间配置15一、 人力资源时间配置的内容15二、 劳动环境优化的内容和方法17第七章 企业员工培训与开发课程20一、 实施培训教学活动的注意事项20二、 培训课程设计的基本原则21第八章 基于培训需求分析的项目设计25一、 培训项目的设计与管理应关注的问题25二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计26第九章 绩效考评系统34一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处
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