黄铜棒项目人力资源规划方案xxx(集团)有限公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的原则6二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。6第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额的定期修订9二、 劳动定额修订的内容10第四章 招募方式的选择11一、 实施内部招募与外部招募的原则11二、 参加招聘会的主要程序12第五章 招聘评估指标的统计分析15一、 人员录用评估15二、 人员招聘数量与质量评估15第六章 企业培训制度的建立与推行分析16一、 企业培训制度的执行与完善16二、 起草与修订培训制度的要求16第七章 企业员工培训与开发课程19一、 培训课程设计的项目与内容19二、 培训课程设计的基本原则31第八章 绩效考评系统35一、 绩效考评周期的确定35二、 绩效考评主体的确
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