碳纤维公司人力资源运营方案xxx有限公司目录第一章 公司概况5一、 公司基本信息5二、 公司主要财务数据5第二章 行业背景分析7第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析的程序9二、 工作岗位分析信息的主要来源12第四章 劳动定额的修订14一、 劳动定额修订的内容14二、 修改劳动定额的方法14第五章 企业应聘人员的初步甄选16一、 笔试的特点16二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法16第六章 甄选应聘人员方法19一、 人格测试19二、 情境模拟测试的应用19第七章 企业员工培训需求分析的方法24一、 培训需求的调查与确认24二、 其他几种模型25第八章 员工职业生涯规划信息采集26一、 职业生涯规划的内涵与特征26二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法27第九章 绩效考评方法30一、 绩效考评方法的应用策略30二、 绩效考评方法的比较30
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