环保填料公司人力资源运营管理手册.docx

环保填料公司人力资源运营管理手册目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织结构的调查6二、 企业组织结构与组织机构的关系10第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法13一、 企业劳动定员基本原则13二、 劳动定员的基本概念15第四章 甄选应聘人员方法18一、 情境模拟测试18二、 兴趣测试19第五章 招募方式的选择21一、 实施内部招募与外部招募的原则21二、 参加招聘会的主要程序22第六章 企业员工培训需求分析的方法25一、 三维培训需求分析模型25二、 前瞻性培训需求评估模型25第七章 培训方法的选择与应用27一、 企业员工培训与开发的各种方法27二、 选择企业员工培训方法的程序47第八章 绩效考评指标与设计51一、 基于不同维度的绩效考评指标设计51二、 绩效目标设置的原则54第九章 绩效考评系统58一、 绩效考评周期及其影响因素58二、