白银公司人力资源模式分析.docx

白银公司人力资源模式分析目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 组织结构设计后的实施原则7二、 工作岗位分析9第三章 工作岗位分析研究13一、 工作岗位分析信息的主要来源13二、 工作岗位分析13第四章 人力资源的空间配置17一、 人力资源时间配置的内容17二、 企业人员配置的基本方法19第五章 招募方式的选择21一、 外部招募的主要方法21二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题27第六章 基于培训需求分析的项目设计30一、 培训项目的设计与管理应关注的问题30二、 企业员工培训项目的开发与管理31第七章 企业员工培训与开发课程39一、 培训教学设计程序与形成方案39二、 培训课程设计的项目与内容43第八章 绩效考评系统57一、 绩效考评主体的分类和比较57二、 绩效考评主体的确定65第九章 绩效考评指标与设计67一、 绩效指标体