辣椒红素公司人力资源实施方案.docx

辣椒红素公司人力资源实施方案xx有限责任公司目录第一章 公司基本情况5一、 公司简介5二、 核心人员介绍5第二章 行业背景分析7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 劳动定员传统的制定修订方法9二、 企业劳动定员传统的制定修订方法11第四章 劳动定额统计与分析14一、 实耗工时的概念和意义14二、 产品实耗工时统计的方法14第五章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试的概念19二、 面试的基本程序20第六章 招聘评估指标的统计分析22一、 招募环节的评估22二、 录用环节的评估22第七章 员工培训的组织与实施26一、 培训前对培训师的基本要求26二、 实现培训资源的充分利用26第八章 职业生涯发展规划准备工作29一、 个入职业生涯规划的含义29二、 员工职业生涯规划的准备工作30第九章 绩效考评指标与设计35一、 绩效目标设置的原则35二、