碳纤维公司人力资源实施计划目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 人力资源费用预算的审核7一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。7二、 人力资源费用支出控制的原则8第三章 工作岗位分析研究10一、 工作岗位分析10二、 工作岗位分析的程序13第四章 企业应聘人员的初步甄选17一、 利用简历甄选应聘人员的方法17二、 笔试的适用范围19第五章 人力资源的空间配置20一、 人力资源时间配置的内容20二、 企业劳动协作22第六章 培训方法的选择与应用25一、 企业员工培训与开发的各种方法25二、 几种常用培训方法的应用45第七章 企业培训制度的建立与推行分析55一、 企业各项培训制度的起草55二、 企业培训制度的含义65第八章 绩效考评系统67一、 绩效考评周期及其影响因素67二、 绩效考评主体的分类和比较70第九章 绩效考评方法79一、 行为导向型客观考评方法79二、 绩效考评
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