文教办公用品项目人力资源实施计划.docx

文教办公用品项目人力资源实施计划xx有限公司目录第一章 人力资源费用预算的审核4一、 人力资源费用支出控制的原则4二、 审核人力资源费用预算的基本要求4第二章 劳动定额的修订7一、 修改劳动定额的方法7二、 劳动定额修订的步骤7第三章 应聘者面试的组织与实施10一、 面试的基本程序10二、 面试的方法11第四章 招募方式的选择15一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题15二、 外部招募的主要方法16第五章 员工职业生涯规划信息采集23一、 职业与职业生涯的基本概念23二、 职业生涯规划的内涵与特征23第六章 员工培训的组织与实施25一、 培训前对培训师的基本要求25二、 实现培训资源的充分利用25第七章 绩效考评系统28一、 企业员工绩效申诉的处理28二、 绩效考评主体的确定30第八章 绩效考评方法31一、 行为导向型客观考评方法31二、 绩效考评方法的