文教体育用品项目人力资源分析.docx

文教体育用品项目人力资源分析目录第一章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制3一、 企业人力资源规划的分类3二、 现代企业组织结构的类型4第二章 劳动定额统计与分析10一、 产品实耗工时统计的方法10二、 劳动定额统计工作的任务13第三章 招聘评估指标的统计分析15一、 招聘成本效益评估15二、 招募环节的评估15第四章 人力资源的空间配置17一、 工作地组织17二、 企业劳动分工18第五章 员工职业生涯规划信息采集22一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法22二、 员工职业生涯规划信息的采集24第六章 企业员工培训的有效性分析27一、 培训有效性评估的内容27二、 培训效果评估的一般程序30第七章 绩效考评系统32一、 企业员工绩效申诉的处理32二、 绩效考评周期的确定34第八章 绩效考评方法38一、 综合型绩效考评方法38二、 绩效考评方法的分类39第九章 薪酬体系设计的前期准备42一、 技能与能力薪酬体系设计42