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光刻胶项目人力资源整体解决方案xxx（集团）有限公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额水平6一、 劳动定额管理的内容6二、 用实耗工时来衡量8第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 劳动定员的基本概念9二、 企业劳动定员基本原则10第四章 甄选应聘人员方法14一、 兴趣测试14二、 情境模拟测试14第五章 人力资源的空间配置17一、 精益生产与5S管理17二、 改进过细劳动分工的方法20第六章 基于培训需求分析的项目设计22一、 企业员工培训项目的开发与管理22二、 企业员工培训与开发项目设计的原则29第七章 员工培训的组织与实施32一、 培训前对培训师的基本要求32二、 实现培训资源的充分利用32第八章 绩效考评方法35一、 综合型绩效考评方法35二、 行为导向型客观考评方法36第九章 绩效考评系统