公交智能化市场公司人力资源管理手册.docx

公交智能化市场公司人力资源管理手册目录第一章 人力资源费用预算的审核4一、 审核人力资源费用预算的基本要求4二、 审核人工成本预算的方法5第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 企业组织结构与组织机构的关系8二、 企业组织结构的调查10第三章 人力资源的空间配置15一、 企业人员配置的基本方法15二、 加强现场管理的5S活动16第四章 甄选应聘人员方法21一、 兴趣测试21二、 人格测试21第五章 员工职业生涯规划信息采集23一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法23二、 员工职业生涯规划信息的采集25第六章 企业员工培训与开发课程28一、 培训教学设计程序与形成方案28二、 实施培训教学活动的注意事项32第七章 绩效考评方法35一、 目的和要求35二、 绩效考评方法的比较35第八章 绩效考评指标与设计36一、 基于不同维度的绩效考评指标设计36二、 绩效考评指标的类型39第九章 薪酬体系设计的前期准备44一、