光刻胶项目人力资源计划方案.docx

光刻胶项目人力资源计划方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 行业背景分析7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 劳动定员与其他相关概念的关系10二、 企业劳动定员制定修订的新方法18第四章 工作岗位分析研究21一、 工作岗位分析的程序21二、 工作岗位分析24第五章 招募方式的选择28一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题28二、 实施内部招募与外部招募的原则29第六章 应聘者面试的组织与实施31一、 面试的基本程序31二、 面试的方法32第七章 职业生涯发展规划准备工作36一、 员工职业生涯规划的准备工作36二、 个入职业生涯规划的含义40第八章 培训方法的选择与应用42一、 企业员工培训与开发的各种方法42二、 几种常用培训方法的应用62第九章 绩效考评系统72一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义72二、 绩效考评误差的含义和类型74第十章 绩效考评方法81一