公交智能化市场项目人力资源体系目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织结构图的绘制6二、 企业组织结构与组织机构的关系7第三章 人力资源费用预算的审核11一、 审核人工成本预算的方法11二、 人力资源费用支出控制的作用13第四章 企业应聘人员的初步甄选15一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法15二、 利用简历甄选应聘人员的方法16第五章 甄选应聘人员方法19一、 情境模拟测试的应用19二、 能力测试23第六章 基于培训需求分析的项目设计25一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计25二、 企业员工培训与开发项目设计的原则32第七章 企业员工培训的有效性分析35一、 培训有效性评估的方法35二、 培训有效性评估的内容36第八章 绩效考评系统40一、 绩效考评主体的特点40二、 减小绩效考评误差的方法41第九章 绩效考评指标与设计44一、 绩效目
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